Evento reuniu jovens empresários e líderes para debater temas essenciais do setor do Transporte de Cargas
No último final de semana, entre os dias 18 e o 20, aconteceu em Bento Gonçalves o COMJOVEM Summit. O evento tem como foco ser um HUB de inovação entre os empresários do Transporte de Cargas e eixos empresariais relacionados. Confira tudo que rolou por lá!
O dia de abertura foi dividido entre dois encontros entre os jovens empresários e demais participantes: uma Experiência Sunset na Wine Garden da Vinícola Miolo, no fim da tarde, seguida de um Jantar no Brazedo Restaurante, com o intuito de fortalecer o networking entre os integrantes do Summit.
“O sentimento nesse momento de abertura de COMJOVEM Summit é de realização, torcemos que tudo aconteça bem, que o evento se desenrole da forma que a gente espera e que todos que vieram participar possam sair com o conhecimento adquirido aqui de Bento Gonçalves” destacou o coordenador da COMJOVEM POA, Gustavo Kras.
O sábado, dia de maior conteúdo no COMJOVEM Summit, começou movimentado com palestras. O Presidente do SETCERGS, Sérgio Gabardo, destacou a felicidade da geração que ele representa em ver jovens empresários reunidos para discutir a inovação e planejar o futuro do mercado do Transporte Rodoviário de Cargas.
“O futuro do setor não está na mão da minha geração, uma geração mais experiente. O futuro está nas mãos de vocês jovens, por isso é importante estarem aqui no COMJOVEM, para colocar ideias, pensamentos, para renovar as ideias de hoje do transporte de cargas”, destacou o presidente.
A palestra “ESG, Liderança e Geração de Valor Reputacional“, ministrada por Gerson Luiz Silva, deu início às atividades do COMJOVEM Summit 2024. Silva abordou a importância do ESG para jovens empresários, destacando como esses princípios se conectam com os valores das novas gerações e enfatizando que a liderança é fundamental para criar uma cultura sustentável nas empresas. Ele também apresentou dados que mostram a crescente relevância da reputação das marcas, evidenciando que o compromisso com práticas sustentáveis e éticas pode agregar valor significativo ao negócio.
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A palestra “Sucessão: da empresa familiar para a família empresária” foi a segunda do sábado no COMJOVEM Summit 2024 e abordou a importância da sucessão nas empresas familiares, usando o exemplo prático da Mercúrio Transportes, fundada pela família Fração. Os palestrantes destacaram a necessidade de um plano de governança para garantir uma transição de liderança harmoniosa e minimizar conflitos. Sérgio Fleck, com 40 anos de experiência, enfatizou que a responsabilidade começa na família e que educar os filhos sobre a importância do trabalho e da empresa como patrimônio pode facilitar a sucessão. Guilherme Fração também comentou sobre os desafios e oportunidades que envolvem a sucessão e a venda de empresas, ressaltando a importância de ouvir experiências de outras famílias para enfrentar esses momentos de transição.
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Abrindo as atividades da tarde do sábado, a palestra “Branding – O Poder de Marcas Fortes nos Negócio“, com Arthur Vasconcellos, sócio fundador da ÍKONA CONSULTORIA e Professor coordenador de MBA, Pós-Graduação e Extensão na ESPM Porto Alegre, compartilhou insights sobre a construção e gestão de marcas. Arthur enfatizou que o branding é um ativo estratégico essencial que vai além de logotipos e identidades visuais, influenciando todos os aspectos de um negócio. Vasconcellos desmistificou a ideia de que marcas fortes são exclusivas de setores como moda e varejo, ressaltando sua importância em todas as áreas, incluindo transportes. Ele também destacou que uma marca sólida pode agregar valor significativo, especialmente em processos de venda, e enfatizou a necessidade de estar alinhado com as tendências e necessidades do público para criar uma identidade relevante e eficaz.
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A palestra “Liderança Sustentável“, apresentada por Fabiana Oliveira, Executiva de Recursos Humanos da Fase Consultoria, encerrou o ciclo de palestras com conteúdos do COMJOVEM Summit 2024. Fabiana destacou a importância de criar ambientes seguros e acolhedores para as equipes, enfatizando que líderes devem se preocupar não apenas com resultados imediatos, mas também com o bem-estar dos colaboradores. Ela ressaltou que o autoconhecimento é crucial para que líderes possam oferecer suporte emocional, além de habilidades como comunicação e adaptabilidade e também encorajou a busca por mentorias e trocas de experiências, reforçando que o crescimento constante é essencial para enfrentar desafios e aproveitar oportunidades.
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Antes do encerramento, o evento ainda contou com uma conexão surpresa: André De Simone, Coordenador da COMJOVEM Nacional.
André recebeu uma homenagem do COMJOVEM Poa por sua incrível atuação em prol do povo gaúcho durante as enchentes do último mês de maio. Mesmo sendo carioca, André se deslocou para o sul e não mediu esforços ao mobilizar e liderar uma enorme força tarefa durante os eventos que assolaram o Rio Grande do Sul.
A COMJOVEM Nacional foi representada no evento por Priscila Zanette, vice-coordenadora nacional do núcleo.
O COMJOVEM Summit foi uma realização do SETCERGS em parceria com os patrocinadores Acessórios Vale do Caí, Atual Pneus, Bregalda Seguros Logísticos, ChAPPa Brasil, Dipesul Concessionária Volvo, Ticket Log Repom e Edenred, Fetransul, Optrucks, Sameside Gestão de Patrimônio, Transpocred e TruckPag.